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廣東盛天麻涌古梅生態園團建之旅完美收官

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廣東盛天麻涌古梅生態園團建之旅完美收官

發布日期:2020-06-10 作者: 點擊:


兩天的團建之旅完美收官,相信在所有員工的共同努力下,盛天公司定能披荊斬棘、再攀新高。忙碌而充實的5月剛剛過去,廣東盛天體育股份有限公司員工頂住疫情影響的壓力,創造了不俗的業績。為了幫助大家舒緩日常工作壓力,以更好的狀態投入6月的工作,6月6日-7日,公司組織松山湖總部員工到麻涌鎮開展團建活動。

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來到麻涌的古梅生態園拓展基地后,教官首先把全體成員分成四個隊列,舉行了莊嚴的授旗儀式,四支隊伍各自命名為“尖刀隊”、“超越隊”、“先鋒隊”和“雄赳赳隊”。

隨后,四支隊伍進行了“瘋狂市場”拓展項目比拼。活動包含“中國龍、拋水瓶、報數、卓越圈、激情節拍”五個小項目,規則如下:

1

所有項目在30分鐘內完成

2

每支隊伍可自由選擇完成項目的順序

3

每個項目可多次完成,以刷新完成時間記錄

4

每成功完成一個項目可根據“基礎分50分、

新分10分、突破分80分、行業領先分120

分”獲得相應分值。

這是一個關于時間管理的拓展項目,有的團隊沒有弄清游戲規則,一直練習某個小項目,直到自己認為足夠熟練、用時足夠短,才讓教官來計時,結果失去了獲得基礎分的機會。


策略

只要是第一個請教官來計時成功完成某個項目的,不論用時長短,均可獲得基礎分50分。而獲得緊急又重要的基礎分后,再來加強練習,縮短完成時間,以獲得刷新分、突破分、行業領先分才是最穩妥的選擇。





項目結束后,各隊都派代表分享了心得,每支隊伍都有所收獲。最后教官引導我們總結出在時間管理上應該遵循“四象限法則”,以取得最佳效率。同時,我們在項目進展過程中應注意查看計分板上其他隊的完成情況,及時調整作戰策略,再制定完成項目的策略,知己知彼才能百戰不殆。

時間管理四象限法則

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拓展過后,盛天公司董事長兼總經理張書申對上午的拓展活動進行了總結發言,并表示本次團建活動以輕松愉悅的氣氛為主,希望所有員工都能放松心情、釋放壓力。

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接下來的足球游戲讓所有人興致盎然。接到或搶到球的人必須在三步之內扔給其他人,而被球砸中者或者投球出線者則出局。大家在球場上盡情奔跑,搶球、扔球、接球,團隊配合、有守有攻,而他們拼盡全力的花樣姿勢,令人忍俊不禁。

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晚上6點,盛天六月壽星生日晚宴登場,大家一起過集體生日,熱鬧不已。同事們即興表演節目助興,有合唱,有獨唱,有段子,有邊跳邊唱的,還有拳術表演,節目動感、逗樂,大家歡聲笑語、其樂融融,把平日的煩惱統統拋到一邊,此刻只有盛天大家庭暖暖的親情。



6月7日,在拓展基地會議室召開了以“跨部門溝通”和“銷售政策溝通”為主題的工作會議,大家各抒自見,反映問題、提出建議、坦誠溝通,會議氣氛熱烈。

兩天的團建之旅完美收官,相信在所有員工的共同努力下,盛天公司定能披荊斬棘、再攀新高。

本文網址:http://www.henwald.com/news/677.html

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